Năm 2024, Aryzta có 15.213,00 nhân viên, thay đổi 0% so với số lượng nhân viên năm trước 15.213,00.

Aryzta Aktienanalyse

Aryzta làm gì?

Aryzta AG is an international bakery company based in Zurich, Switzerland. It was founded in 2008 through the merger of Irish company IAWS Group and Swiss company Hiestand Holding AG. "Aryzta" comes from Latin and means "bread". Business model: Aryzta operates globally and produces bakery products for retailers, wholesalers, and the hospitality industry. The company owns a portfolio of well-known bakery brands such as La Brea Bakery, Cuisine de France, Otis Spunkmeyer, and many more. Aryzta is a B2B company that focuses on supplying grocery chains, restaurants, and cafes. Divisions: Aryzta is divided into four business segments: The North America segment, formerly known as Otis Spunkmeyer, includes the United States, Canada, and Mexico, and offers products for both retail and foodservice. The "Europe and Middle East" business segment is Aryzta's largest and operates in 17 countries in Europe and Asia. This segment includes brands like Hiestand, Cuisine de France, and the French brand Coup de Pates. In the "Rest of the World" segment, Aryzta operates in Australia and New Zealand, and in Asia, products are manufactured and distributed through joint ventures. The "Individually Wrapped Products" segment offers packaged sandwiches, convenience products such as cakes and pastries, as well as cheese and cream cheese for retail sale. Products: Aryzta produces a wide range of bakery products, including sliced and specialty breads, rolls, pretzels, and baguettes, sweet and savory baked goods, cakes, pies, pastries, and sandwiches. Additionally, the company offers bakery products made with regional, seasonal, and sustainable ingredients. History: Hiestand Holding AG was founded in Switzerland in 1988 and produced frozen bakery products for the hospitality and foodservice industry. The IAWS Group was established in Ireland in 1997, specializing in bakery products for retail and foodservice. In 2008, the two companies merged to form Aryzta AG. Even after the merger, Aryzta continued to expand through various acquisitions and joint ventures. In 2017, an extensive restructuring was initiated, including the sale of 43 bakeries in North America and Europe. The online shop "Foodora" was also planned to be sold. A new CEO and new Chairman were appointed to lead the company through a challenging period. Conclusion: Aryzta is a globally operating company that has continuously expanded since the merger in 2008. The company is an important partner for retailers, restaurants, and cafes worldwide, offering a wide range of bakery products. Through a restructuring in 2017, the company was able to return to a path of success. Aryzta ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Nhân viên chi tiết

Khảo sát đội ngũ nhân viên của Aryzta

Nhân viên của Aryzta là một yếu tố quyết định trong hoạt động và thúc đẩy sự đổi mới, năng suất và tăng trưởng. Quy mô và cấu trúc của lực lượng lao động cung cấp cái nhìn sâu rộng về quy mô, sự đa dạng và sự đầu tư của công ty vào vốn nhân lực. Việc phân tích dữ liệu nhân viên là cực kỳ quan trọng để hiểu về khả năng hoạt động và tiềm năng tương lai của Aryzta.

So sánh Năm qua Năm

Việc đánh giá số lượng nhân viên của Aryzta theo từng năm giúp xác định các mô hình tăng trưởng, sự mở rộng hoặc thu hẹp. Sự tăng số lượng nhân viên có thể chỉ ra rằng công ty đang mở rộng hoạt động và đầu tư vào tài năng, trong khi sự giảm có thể báo hiệu cải tiến hiệu quả, tự động hóa hoặc thách thức kinh doanh.

Tác động đến Đầu tư

Dữ liệu nhân viên của Aryzta có ảnh hưởng đến quyết định đầu tư bằng cách cung cấp thông tin về hiệu quả hoạt động, khả năng đổi mới và tính bền vững của công ty. Các nhà đầu tư đánh giá dữ liệu về lực lượng lao động để đánh giá khả năng của công ty trong việc thực hiện chiến lược, sự đổi mới và thích ứng với biến động thị trường một cách hiệu quả.

Giải thích Dữ liệu Nhân viên

Những biến động trong số lượng nhân viên của Aryzta cho thấy sự thay đổi trong chiến lược kinh doanh, yêu cầu hoạt động và động lực thị trường. Nhà đầu tư và phân tích viên nghiên cứu những xu hướng này để đánh giá vị thế chiến lược, khả năng thích ứng và tiềm năng của công ty đối với sự tăng trưởng bền vững.

Câu hỏi thường gặp về cổ phiếu Aryzta

Aryzta có bao nhiêu nhân viên trong năm nay?

Aryzta đã tuyển 15.213,00 undefined nhân viên trong năm nay.

Số lượng nhân viên của Aryzta so với năm trước là bao nhiêu?

So với năm trước, Aryzta có số lượng nhân viên tăng thêm 0%.

Những ảnh hưởng của số lượng nhân viên có tác động như thế nào đến công ty Aryzta?

Số lượng nhân viên có ảnh hưởng trực tiếp đến hiệu quả và năng suất của Aryzta. Một số nhân viên cao hơn có thể có nghĩa là doanh nghiệp đang phát triển và có nhiều nguồn lực hơn để đạt được mục tiêu của mình, trong khi một số nhân viên thấp hơn có thể gợi ý rằng doanh nghiệp đang tiết kiệm chi phí hoặc gặp khó khăn trong việc thu hút nhân sự mới.

Ảnh hưởng của số lượng nhân viên đến nhà đầu tư của Aryzta là gì?

Số lượng nhân viên cũng có thể ảnh hưởng đến nhà đầu tư của Aryzta, vì đó có thể là chỉ báo cho sự tăng trưởng và sức khỏe tài chính của công ty. Số lượng nhân viên cao hơn có thể mang lại lời hứa cho nhà đầu tư, trong khi số lượng nhân viên thấp hơn có thể gây ra mối quan ngại.

Ảnh hưởng của việc tăng vốn chủ sở hữu Aryzta đối với công ty là gì?

Việc tăng vốn chủ sở hữu của Aryzta có thể cải thiện sức mạnh tài chính của doanh nghiệp và tăng khả năng thực hiện các khoản đầu tư trong tương lai và đáp ứng các nghĩa vụ.

Ảnh hưởng của việc giảm vốn chủ sở hữu của Aryzta lên công ty như thế nào?

Việc giảm vốn chủ sở hữu của Aryzta có thể ảnh hưởng đến sự ổn định tài chính của nó và giảm khả năng đáp ứng các khoản đầu tư và nghĩa vụ trong tương lai.

Những yếu tố nào có thể ảnh hưởng đến vốn chủ sở hữu của Aryzta?

Một số yếu tố có thể ảnh hưởng đến vốn chủ sở hữu của Aryzta bao gồm sự phát triển doanh thu, báo cáo lãi và lỗ, thanh toán cổ tức và hoạt động đầu tư.

Tại sao vốn chủ sở hữu của Aryzta lại quan trọng đối với các nhà đầu tư?

Vốn chủ sở hữu của Aryzta rất quan trọng đối với nhà đầu tư, vì nó là một chỉ số cho thấy sự ổn định tài chính của công ty và cung cấp thông tin cho nhà đầu tư về khả năng hỗ trợ tài chính mà công ty có đối với các nghĩa vụ và đầu tư trong tương lai.

Ảnh hưởng của số lượng nhân viên đối với công ty Aryzta thế nào?

Số lượng nhân viên của Aryzta có thể trực tiếp ảnh hưởng đến sự tăng trưởng và hiệu suất của công ty. Số lượng nhân viên cao hơn có thể dẫn đến năng lực và sản xuất lớn hơn, trong khi số lượng nhân viên thấp hơn có thể dẫn đến hiệu quả thấp và những hạn chế.

Số lượng nhân viên của Aryzta đã phát triển như thế nào trong những năm qua?

Trong những năm qua, số lượng nhân viên của Aryzta đã thay đổi 0.

Aryzta hiện có bao nhiêu nhân viên?

Aryzta hiện có 15.213,00 undefined nhân viên.

Tại sao số lượng nhân viên lại quan trọng đối với nhà đầu tư của Aryzta?

Số lượng nhân viên là yếu tố quan trọng đối với nhà đầu tư của Aryzta, vì nó là chỉ báo cho khả năng tăng trưởng và năng lực của công ty. Có thông tin cũng cho thấy công ty có khả năng quản lý và tuyển dụng nhân sự như thế nào.

Aryzta có thể áp dụng những biện pháp chiến lược nào để thay đổi số lượng nhân viên?

Để thay đổi số lượng nhân viên, Aryzta có thể tiến hành các biện pháp như điều chỉnh gói cấp bậc, cải thiện điều kiện làm việc, thực hiện các chiến dịch tuyển dụng và tăng cường văn hoá doanh nghiệp tích cực. Điều quan trọng là công ty phải tiến hành đánh giá kỹ lưỡng tình hình để xác định những biện pháp chiến lược tốt nhất để thay đổi số lượng nhân viên của mình.

Aryzta trả cổ tức bao nhiêu?

Trong vòng 12 tháng qua, Aryzta đã trả cổ tức là . Điều này tương đương với lợi suất cổ tức khoảng . Dự kiến trong 12 tháng tới, Aryzta sẽ trả cổ tức là 0,12 EUR.

Lợi suất cổ tức của Aryzta là bao nhiêu?

Lợi suất cổ tức của Aryzta hiện nay là .

Aryzta trả cổ tức khi nào?

Aryzta trả cổ tức hàng quý. Số tiền này được phân phối vào các tháng Tháng 2, Tháng 2, Tháng 2, Tháng 2.

Mức độ an toàn của cổ tức từ Aryzta là như thế nào?

Aryzta đã thanh toán cổ tức hàng năm trong 3 năm qua.

Mức cổ tức của Aryzta là bao nhiêu?

Trong 12 tháng tới, người ta kỳ vọng cổ tức sẽ đạt 0,12 EUR. Điều này tương đương với tỷ suất cổ tức là 7,79 %.

Aryzta nằm trong ngành nào?

Aryzta được phân loại vào ngành 'Tiêu dùng không chu kỳ'.

Wann musste ich die Aktien von Aryzta kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Để nhận được cổ tức cuối cùng của Aryzta vào ngày 1/2/2017 với số tiền 0,573 EUR, bạn phải có cổ phiếu trong tài khoản trước ngày không hưởng quyền vào 30/1/2017.

Aryzta đã thanh toán cổ tức lần cuối khi nào?

Việc thanh toán cổ tức cuối cùng đã được thực hiện vào 1/2/2017.

Cổ tức của Aryzta trong năm 2023 là bao nhiêu?

Vào năm 2023, Aryzta đã phân phối 0 EUR dưới hình thức cổ tức.

Aryzta chi trả cổ tức bằng đồng tiền nào?

Cổ tức của Aryzta được phân phối bằng EUR.

Kế hoạch tiết kiệm cổ phiếu cung cấp một cơ hội hấp dẫn cho nhà đầu tư để xây dựng tài sản lâu dài. Một trong những lợi ích chính là hiệu ứng Cost-Average: Bằng cách đầu tư một khoản tiền cố định vào cổ phiếu hoặc quỹ đầu tư cổ phiếu định kỳ, bạn tự động mua được nhiều cổ phần hơn khi giá thấp, và ít hơn khi giá cao. Điều này có thể dẫn đến giá trung bình mỗi cổ phần thấp hơn theo thời gian. Hơn nữa, kế hoạch tiết kiệm cổ phiếu còn cho phép những nhà đầu tư nhỏ lẻ tiếp cận với cổ phiếu đắt đỏ, vì họ có thể tham gia chỉ với số tiền nhỏ. Việc đầu tư định kỳ cũng thúc đẩy chiến lược đầu tư kỷ luật và giúp tránh những quyết định cảm xúc, như mua hoặc bán theo cảm hứng. Ngoài ra, nhà đầu tư còn hưởng lợi từ tiềm năng tăng giá của cổ phiếu cũng như từ việc chi trả cổ tức, có thể được tái đầu tư, từ đó tăng cường hiệu ứng lãi kép và do đó tăng trưởng vốn đầu tư.

Andere Kennzahlen von Aryzta

Phân tích cổ phiếu của chúng tôi về cổ phiếu Aryzta Doanh thu bao gồm những số liệu tài chính quan trọng như doanh thu, lợi nhuận, P/E, P/S, EBIT cũng như thông tin về cổ tức. Hơn nữa, chúng tôi xem xét các khía cạnh như cổ phiếu, vốn hóa thị trường, nợ, vốn chủ sở hữu và các khoản phải trả của Aryzta Doanh thu. Nếu bạn tìm kiếm thông tin chi tiết hơn về những chủ đề này, chúng tôi cung cấp những phân tích chi tiết trên các trang phụ của chúng tôi: